- 午餐补助
- 年度旅游
- 领导好
- 管理规范
- 绩效奖金
- 五险一金
- 年终双薪
- 外派津贴
岗位职责:
1、负责公司人力资源招聘，培训，员工关系，薪酬管理等规划和实施；
2、负责当地员工的培养及评估；
3、承接集团人力资源管理体系，负责人力资源制度及体系的建设工作；
4、参与公司的业务及运营，并从人力资源管理角度 提出解决方案；
5、组织公司文化建设，打造良好的工作氛围。
任职要求:
1.法语专科及以上学历，听说读写过关，法语专业四级及以上。
2.有较强的适应能力、沟通能力和团队精神，能适应长期在非洲工作。
3.应届生和有工作经验者皆可。
4.薪酬：20-25万/年
5.国外工作满6个月，休假30天
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职位详情
山东-青岛
大专学历
不限经验
